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第六百六十六章一封举报信(2/2)

在他走了之后,王简埋坐在那里想着这事,说这男人与女人发生的那事拿到现在来说也不算是个事,但是这事就怕别人拿来作文章,自己与韩玉婷的往已经很小心了,而现在现的江白,自己更是十分的小心,本不会与她们发生什么特殊的关系,但是杜长达却是与有夫之妇勾搭成,如果没有人搞这事,那事情就不会复杂,可是如果有人搞事的话,不但那个女人的丈夫会来闹,就是他的竞争对手更是会借此来整掉他。

要说除了杜长达之外,还没有比他更合适的人了,因为他也在西山那边任职,对那一块的开发也是很熟悉,而自己没有想到用他,主要还是考虑他已经是乡委书记,而且他在西山开发上也没有什么过多的思考,与杜长达相比,还是杜长达比较适合。

看上去王简有些恼火,顿志不敢在他的房间里多呆,答应了一声就急忙去了。

而且顿志这个时候拿来这封信,他总觉有着一定的政治目的,杜长达虽然说一方面是于县政府办,王简与他有一定的联系,而另一方面也在于他也有着一定的经济才能,对西山的开发也是有着一定的了解,因此才想让他担任这个开发区的委会常务副主任,只是没有想到会有人盯上了他,拿这事来阻止对他的任命,那这件事的始作佣者会是谁?

是难以接受的。

很显然举报杜长达的人一定是这个职位的竞争者,想竞争这个职位的人,第一个就是山泉乡的书记李如意,李如意原来是跟着原纪委书记商东的,而商东调走之后,跟自己的关系也是一般,他是纪检,对举报这一块是很了解的,现在了这样的事情,是不是与他有关?而且顿志似乎在与他合,难他希望通过顿志之手得到这个职位?

但是自己一直以来认定的人选却要面临着被毁坏的危险,这让王简很不好受,如果说杜长达真有了经济问题,那自己算是看错了人,可是如果他只是作风上有问题,自己会不会就真免了他的职?刚才不过是一时说了气话,可是如果顿志真的把调查的情况报告给自己的时候,自己到底要不要以此作风问题为理由分他?如果分他是不是很公平?难别人就没有类似的情况吗?

王简看了他一:“怎么办?当然是依法查办,你去找杜长达谈话,问清他到底有没有这些事情,如果没有一切好说,如果有,免去他的职务,分!”

想到这里,王简也在考虑要不要与杜长达谈一谈,或者说是不是要保护他一下,如果要保护他一下,现在这个时候就不宜任命他为委会的主任了,因为如果行任命,会闹得满城风雨的,举报者的目的不过就是想阻止他的任命,只要达到这个目的也就够了,因此现在能保护他的方法也许就是派他到外面学习,先暂时离开这个环境,否则他要继续留在山泉乡担任乡长,还是一个非常显的事情,在最后一刻委会主任没有定下来的情况下,举报者还会盯住他不放的,如此来自己真的有可能要另换其他人担任委会主任了,可是到底要换成谁呢?看上面的项目资金上就拨下来了,现在却现了这个情况,真是让他有些始料不及,甚至有可能耽搁西山的开发。

现在的风气必竟不同于以往了,作风问题虽然也是一个不德的问题,但是人们的宽容度在增加,现在还没有听说因为作风问题而被分的官员,除非他们有了经济问题,当然一些有作风问题的通常也会有一些经济问题,但也不是全,有的时候你情我愿的事情,不是金钱能衡量的,也许杜长达真的只是与那个女人有了一情上的往,并没有什么金钱**的事情。

顿志想了想说:“现在正是人事调整的当,我觉得举报者的用心当然是与这个有关的,但关键是杜长达本人没有经得住考验,现在了这问题,等于也给我们了难题,王书记您看怎么办?”

那李如意会不会因此而嫉恨杜长达,从而写了这封举报信?王简难以肯定,必竟写举报信是非常隐秘的事情,不可能让别人知,如果自己就主观认定是李如意,很有可能冤枉了他,而让真正的举报信反而得了利了,所以这件事还不能那么地肯定,还需要继续了解情况。

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