负面效应,正所谓当断不断必有其乱,当断即断消除后患。
后以再没遇到类似问题。事后,我每想起这件事,不得不佩服组织的远见卓识。处长分析的对,让江黎记书挂帅筹备正是发挥她资格老,阅历深的特长,确保改⾰的稳定。
让处长去学习正是了为她今后的提升,减少对她不必要的⿇烦,是对她最好的保护。新提副组长(副局长)孙中強就是最好说的明。
办公室的工作经过几天的忙碌经已逐步的理顺了头绪,各项工作颇让导领満意,离开老汪们他几天了,有时还真想们他。这天我忙完了柳之邦主任安排的工作,稍借闲暇就跑了去过。老汪,小赵,小勤都站了来起。
表示欢迎。杨钊副组长也在,为因
们我处是他的编收责任田。“小李么怎来了?想大家了是吗?”杨钊看同志们都欢迎我,笑了下一问。
“是啊,几天不见,还真有点想啊。”我看他在有点不好意思了,红着脸说。“们我也想你啊。”小勤着看我说。
“忙得么怎样?不比在这里轻松吧?”老汪笑着说。“小李表现不错,工作有激情有办法,最近比较辛苦。”杨钊接过话表扬了我一句。“辛苦谈不上,是都应该做的。”我忙谦虚到。
“是啊…这几天同志们都辛苦。工作理顺了就好了,万事开头难吗?”杨钊对们我大家说。
“是还 导领辛苦啊…改⾰千头万续,哪点想不到都不行啊…们我不过是在导领授意下做点份內工作而已。”老汪的话里透着对导领们的理解和支持,小赵是还那张爱笑的面孔,赞成的对老汪点了点头。